ゲームプランナーになるには？知っておきたい就職方法

ゲーム専攻科がある専門学校で知識を身につける

ゲームプランナーは、職務としてだけでなくゲーム開発をしたことがない未経験の方でも、プログラマーやCGデザイナーと比較して就職しやすいと言われています。
しかしながら、ゲームプランナーは企画職であるためか人気が高いので、ゲーム開発の専門的知識を含めあらゆることを学べる専門学校へ入学することは、他者との差別化のポイントになります。

また、専門学校だけあってゲーム業界からの求人も多いという強みもあります。
そのため、ゲームプランナーになるために専門性を高めて就職したいという方は、専門学校へ入学することがオススメのルートとなります。

大学や短大で企画力、メディア表現を身につける

大学や短大などで、企画力やメディア表現について学べる学科（メディア系の学科など）で幅広い知識を学んで就職することも、1つのルートになります。

大学へ通うメリットとしては、一般教養の講義を受けられ、なおかつ多彩なメディア表現について学べるという点であります。
つまり、企画力を多角的に養うために専門性ではなく多様性を身に付けた上でゲームプランナーになりたいという方は、大学へ通うことがオススメのルートになります。

未経験からゲームプランナーになるためのルートのより詳しい情報はこちら
ゲームプランナーに転職するには？

仕事内容は多岐に渡る

また、ゲームが形になるとテストプレイやデバックなど企画書や仕様書の作成以外の作業も行い、細部を調整していきます。
修正ポイントなどをデザイナーやプログラマーに指示するのも、ゲームプランナーの仕事であることが多いです。
中には、シナリオの執筆まで担当するゲームプランナーもいるようです。

ゲームプランナーとして働く場所

ゲームプランナーが働く場所として挙げられるのが、ゲーム制作会社もしくはゲームメーカーになります。
そのため、就職する際には制作会社もしくはメーカーの求人を見て、自分で選んで行く形になります。
ちなみに、近年はソーシャルゲームの流行により、その業界で働いているゲームプランナーも増加しているようです。

ゲームプランナーという職種の肝となるのは、ゲームを企画することなので、その幅広い知識が求められます。
そのため、デバッガーやプログラマーなどで経験を積み重ねた後になる人も、少なからずいます。

①ゲームの企画を立案する

ゲーム制作において、ゲームプランナーはまず発売するゲームの企画を作ります。
プロデューサーやディレクターなどと相談しながら市場のニーズを分析し、どのようなゲームにしていくかという方向性を定めるのです。
最近はどんなゲームが売れているのか、どの年齢層に売れているのかなど、様々な角度からのアプローチによって企画を磨き上げます。

ゲーム制作における企画書とは？工程やポイントを紹介

②社内プレゼンで企画を通す

企画の概要が定まったら、企画書を作成して社内のプレゼンに臨みます。
ゲームのテーマや内容、想定されるターゲット、またこのゲームはなぜ売れるのか、人気が出る要素はどこにあるのかなどというポイントをアピールし、承認されることによって初めて制作に取り掛かることができるのです。

③ゲームの仕様書を作成する

企画書が通ったら、次は制作準備に取り掛かります。
ゲームの制作にあたって、システムやデザインなどの細部を説明するための仕様書を作成し、どのようなゲームを作るのかを具体的に各制作スタッフに示します。
この仕様書というのはゲームの設計図であり、制作スタッフがしっかり理解しておく必要があるため、非常に重要な工程になります。

④ゲームの制作を行う

仕様書が完成し、その内容が制作スタッフ全体に行き届いたら、いよいよゲームの制作が始まります。
制作においてゲームプランナーは、デザイナーやプログラマー、シナリオライターなど各担当スタッフが行なっている作業がきちんと仕様書に沿っているかをチェックし、必要があれば指示を出していきます。
試用版（ベータバージョン）が出来上がったら、修正点の有無などを確認し、リリースに向けて最終調整を行います。

⑤ゲームの売上やユーザーからの意見を分析する

ゲームの発売後にも、ゲームプランナーの仕事はあります。
まずアプリゲームやソーシャルゲームの場合には、リリース後のゲームの運用業務を行わなくてはいけません。
また、ゲームの売り上げやプレイヤーから挙がってきた意見を分析し、次回の作品の企画に向けて改善点の洗い出しなども行います。

このようにゲームを企画してプロジェクトが始動したとしても、ゲームプランナーが気を抜く暇はありませんので、業界においてもとても重要な職種と言えます。

年収を上げたいなら転職するのも１つの手段

ゲームプランナーとして働きながら経験やスキルを積んでいけば、やがてキャリアアップや昇給の可能性が見えてきます。
しかし、今の企業で上の役職に空きがないという場合、いくらスキルがあってもキャリアアップや昇給までに時間がかかることがあります。

そういった場合は新たな企業に転職して、そこからキャリアアップ・昇給を目指していくのも１つの手段です。
転職先の企業が人手不足であれば、自身が今まで培ってきたスキルを発揮していくことで、一気にキャリアアップ・昇給する可能性があります。

ゲームプランナーに求められる能力

ゲームプランナーには、その職務を遂行する上で求められる能力がいくつかあります。
以下にてご紹介するので、ゲームプランナーになると心に決めている方は、ぜひ参考にしてほしいです。

ゲームプランナーとして活躍する為に知っておくべきこと

ゲームプランナーになるだけでなく、活躍するためにはいくつか知っておくべきことがあります。
以下にて詳しくご紹介します。

ゲームプランナーに求められる資格

ゲームプランナーになる上で、何かしらの特別な資格を取得する必要はありません。
ゲーム業界は実力の世界なので、実力がありさえすれば良いのですが、実績のない人がそれを示すのは難しいことです。

そのため、いくつか資格を持っておくことで、就職の助けになる場合があります。
例えば、『Microsoft Office Specialist』や『TOEICのスコア』、『情報処理技術者試験』やグラフィックデザインに関する資格などが、ゲームプランナーになるにあたって役立つ可能性のある資格です。

余裕のある方は、ぜひ取得してみてはいかがでしょうか。

ゲームプランナーに求められる資格について詳細を知りたい方はこちら

ゲームプランナーのやりがいとは

ゲームプランナーだからこそのやりがいとしてまず真っ先に挙げられるのが、ゲームコンセプトそのものに関われることです。
コンセプトは、ゲーム作りにおいても根幹とも言えるところなので、そこに関われるというのは、確かにやりがいとして挙げられても不思議ではないですよね。

また、ゲーム制作の全体と関わりを持てることや、ゲームがヒットすれば、ゲームプランナーとして名を広められる可能性があることも、やりがいとして挙げられています。

仕事をする上でやりがいはとても重要なので、ぜひ参考にしてほしいです。

まとめ

ゲームプランナーの仕事内容や仕事の流れ、年収などについて見てきました。
ゲームの企画を立案する仕事というイメージのあるゲームプランナーですが、実はそのほかにも、プレゼンや仕様書の作成、制作工程の管理など、あらゆる業務をこなしています。
年収は他業種と比べても平均的ですが、実力による昇給が多く、年収600万円を超える人も存在しているようですね。昇給や臨時ボーナスがあることでやりがいを感じやすいという点もメリットとなるでしょう。